【岗位职责】
1、通过线上线下多种渠道完成每月制定的招生计划;
2、负责周边区域招生推广工作的执行;
3、负责相关学校合作渠道的拓展工作。
【任职资格】
1、有服务行业从业经验,对招生有一定经验
2、有销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战,27-35周岁。
【薪资】
1、底薪+浮动薪金+过节费+高额提成=高收入(年薪20万元以上);
2、新员工入职带薪培训
3、3个月内:平均8000
4、更有实物奖励:如现金、或者实物.
福利:
1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金;
2、员工享受社保(工伤、养老、医疗、失业、生育)及住房公积金;
3、商业保险----为员工提供的医疗、意外人身险等补充保险;
4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假;
5、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会;
公司环境优美,工作氛围轻松